Por Francisco Rivera Cruz
“Alto a la mala administración y al hostigamiento laboral”, “Fuera aviadores del Icatmi”, son parte de las frases inscritas en cartulinas fuera del ICATMI, extensión Lázaro Cárdenas, uno de los puntos con bandera de huelga de este sistema que tiene 21 planteles, 13 acciones móviles y más de 70 unidades extramuros en el estado.
“Es la segunda ocasión que estamos de brazos cruzados, en noviembre del año pasado porque no nos pagaban nuestras prestaciones, y esta vez, por lo mismo pero en huelga desde ayer martes, en todo el (sistema Icatmi del) estado”, señalaron a la puerta del Instituto.
“No cumplen los compromisos ya acordados con los trabajadores, pero sí meten más gente. Se calcula que se gastan un millón (de pesos) en el nuevo personal, y eso bien serviría para resolvernos”, agregaron.
Por diversos asuntos acumulados, pero principalmente por el tema económico y salarial, el martes estalló la huelga en el Instituto de Capacitación para el Trabajo del estado de Michoacán (Icatmi).
Del Sindicato Único de Trabajadores del Icatmi (Suticatmi), Osiris Heras, mencionó tras que se colocaran las banderas rojinegras que no se ha podido concretar el tema de revisión contractual por la negativa situación estatal en materia financiera, por lo que no les han atendido.
El estallamiento a huelga ocurre por la revisión contractual 2020-2022, para la cual, dijo la sindicalista, se ha argumentado la situación económica del estado, y aunque se tiene (por los sindicalizados) “otra visión de la situación”, se ha querido colaborar con una propuesta que no ha sido atendida por las autoridades.
Osiris Heras afirmó que la propuesta era dejar de lado el pliego petitorio e irse por un aumento salarial mínimo, pero se ha visto que la dirección, que debería poner el ejemplo, es la que ha contratado exceso de personal al que sí le paga, a diferencia del personal sindicalizado.
Dijo enfática que “la situación nos brinca” y a seis meses de la llegada de la directora general, Nalleli Huerta, “la nómina se incrementó” situación que está a la vista de los trabajadores, “de ahí que los compañeros estén molestos”.
